O Banco Central lançou uma nova ferramenta estatística para monitorar mensalmente os reajustes salariais definidos em convenções coletivas de trabalho no Brasil. O objetivo é aprimorar o acompanhamento do mercado de trabalho e sua relação direta com a inflação.
Utilizando registros do Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho (Mediador), do Ministério do Trabalho e Emprego, os dados revelarão os percentuais acordados. Além disso, destacarão a proporção de pactos que superaram, igualaram ou ficaram abaixo da variação inflacionária.
O levantamento trará tanto os índices nominais quanto os reais. Enquanto o primeiro reflete a alta direta nos valores, o segundo desconta a inflação, evidenciando o ganho efetivo no poder de compra dos cidadãos.
Essa base inédita dará suporte à autarquia federal na análise de como o aquecimento econômico impacta a dinâmica remuneratória. Pesquisa prévia da instituição aponta que aumentos reais ocorrem com mais frequência em cenários de baixa desocupação.
Esse comportamento foi nítido entre 2012 e 2014, retomando força a partir de 2023. Nesse período recente, aumentou o volume de acordos coletivos que garantiram acréscimos acima da alta de preços.
O Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) segue como a principal referência nas mesas de negociação entre patrões e empregados, guiando a reposição de perdas passadas.
Mais transparência econômica
A publicação periódica dessas informações facilitará o acesso público à evolução da renda nacional. Os números cobrem todas as regiões e setores produtivos, incluindo indústria, serviços, comércio e agropecuária.
Todo o conteúdo estatístico ficará acessível ao público por meio do Sistema Gerenciador de Séries Temporais (SGS) gerido pela autoridade monetária.
